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關于印發沈陽市青年就業見習工作實施細則的通知
發布時間:2019/12/30
 

各區() 、開發區人力資源和社會保障局、各公共就業和人才服務機構:

為進一步做好我市青年就業見習工作,特制定《沈陽市青年就業見習工作實施細則》現印發給你們,請認真貫徹落實。

 

    沈陽市人力資源和社會保障局          沈陽市財政局    

                                      20191014

(此件主動公開)

沈陽市青年就業見習工作實施細則

 

第一章  總  則

第一條 為切實促進我市青年群體盡快實現就業,按照《遼寧省人社廳 財政廳印發<遼寧省青年就業見習實施細則>的通知》(遼人社發〔20199號)和《沈陽市人民政府印發<關于做好當前和今后一個時期促進就業工作的實施方案>的通知》(沈政發〔20196號)文件要求,結合我市實際,制定本實施細則。

第二條 本細則所稱青年就業見習(以下簡稱見習)是指有就業見習意愿的人員(以下簡稱見習人員),在各類企事業單位進行短期全日制就業鍛煉,積累工作經驗,提高工作能力,進而實現就業的一項公共服務活動。

第二章 職責分工

第三條 市人力資源社會保障局負責全市見習工作的統籌規劃,負責制定就業見習政策,負責對各區() 、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構見習工作的檢查指導,負責建設本市見習工作信息化平臺,發布本市見習單位、見習崗位名單等相關信息,負責定期遴選優秀見習單位,適時予以通報表彰,負責全市見習補貼資金的申請和撥付等。

第四條 市財政局負責見習補貼資金審核撥付,并監督資金的管理和使用情況等。

第五條 各區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構負責轄區內就業見習政策落實、見習單位的審批、日常管理和見習補貼監管,負責本轄區內見習單位見習補貼資金的申請和發放等。

第三章 見習對象與要件

第六條 就業見習對象和期限

.見習對象。離校2年內(自畢業證所注日期起的2個自然年)未就業的高校、中職畢業生及1624歲失業青年。

離校未就業高校畢業生和中職畢業生指取得畢業證書,自畢業證所注日期起至簽訂《沈陽市青年就業見習協議書》(附件2)之日期間沒有單位繳納社會保險記錄,且《就業創業證》(持外省《就業創業證》的人員,須在我市重新辦理《就業創業證》),未登記過就業和靈活就業的人員,非畢業年度內的畢業生須進行失業登記。1624歲失業青年指年滿16周歲至24周歲,初、高中肄業或畢業未繼續升學,且《就業創業證》中登記失業的人員。

2.見習期限確定。見習期是指自簽訂《沈陽市青年就業見習協議書》之日起至見習期滿之日止,時間312個月。具體見習期限按照見習崗位技術含量和見習需求,由市人力資源社會保障局會同市財政局確定崗位分類目錄并根據實際情況適時調整,各區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構參照崗位分類目錄在見習人員上崗前確定見習期限。

第七條  參加見習人員所需要件

1.16-24歲失業青年需持身份證;

2.高校畢業生和中職畢業生需持身份證、畢業證;

3.填報《沈陽市青年就業見習申請登記表》(附件3)。

第四章 見習單位的認定

第八條 申請見習單位條件

見習單位是指依法設立,具備提供見習服務能力,能夠為見習人員直接提供實際鍛煉崗位的我市各類企事業單位和社會組織。申請見習單位應符合下列條件:

1.在本市登記注冊,經營狀況良好,管理規范,具有一定的行業信譽,社會責任感強;

2.能夠提供穩定、安全、良好的工作環境和條件,每年能夠提供10個以上具有一定技術含量和通用性,有利于見習人員提高技能水平和就業能力的崗位;

3.有專設的見習指導人員和見習管理計劃,每名見習指導人員同時指導的見習人員數不超過5人;

4.能夠為見習人員提供一定生活補助和工作生活上的便利,能夠積極配合有關部門完成就業見習工作各項活動。

第九條 申請見習單位所需要件

1.營業執照(法人證書)副本原件及復印件(復印件加蓋單位公章);

2.填報《沈陽市青年就業見習單位申報表》(附件4);

3.申請報告。主要內容有:企業總體概況(包括企業簡介、經營狀況)、在崗職工人數情況、員工日常管理和考核情況、提供見習崗位情況、見習工資標準、見習生留用率標準、選人用人標準等。

4.本單位見習工作管理辦法。

第十條 見習單位申請認定程序

1.申報見習單位的企業持上述材料到營業執照注冊地所屬區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構提出申請。區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構對擬申請見習單位進行實地考察,考察用人單位的見習崗位、工作環境、企業經營狀況等情況,并形成實地考察報告,審核通過后,下達審批通知書,與其簽訂《見習單位開展沈陽市青年見習工作協議書》(附件5),即可開展見習工作。

2.各區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構認定見習單位資質后,5個工作日內將認定結果報市人力資源社會保障局,由市人力資源社會保障局匯總報送省人力資源和社會保障廳進行備案,統一納入遼寧省就業見習單位目錄,定期向社會和高校公布。

3.見習單位有效期為自認定合格之日起的3年,期滿自動終止。見習單位有效期滿,可再次提出申請。

第五章 見習補貼標準與撥付

第十一條 見習補貼標準

見習補貼范圍包括見習人員在見習期間的基本生活費、人身意外傷害保險費以及指導管理費用。見習人員見習期間基本生活費每月不低于當地最低工資標準,人身意外傷害保險的保險費標準為500/人年(不滿一年按40/人月計算),指導管理費用標準為150/人月。對見習期滿留用率50%以下(含50%)的見習單位,基本生活費由財政承擔2/3(以當地最低工資標準為補貼上限),其余基本生活費及指導管理費用由見習單位承擔,人身意外傷害保險費由財政按照實際見習時間給予全額補貼;對見習期滿留用率超過50%的見習單位,基本生活費(以當地最低工資標準為補貼上限)、人身意外傷害保險費及指導管理費用由財政按照實際見習時間給予全額補貼。

留用率按年計算,留用率=本年度完成該單位就業見習人員中被本單位留用人員數量÷本年度完成該單位就業見習人員數量。完成該單位就業見習指在該單位見習期滿自然結束見習和被單位留用。被本單位留用指見習人員與本見習單位(或該單位總公司、分公司、母公司、子公司)簽訂1年及以上勞動合同、繳納社會保險費并在人力資源社會保障部門進行勞動用工備案。留用率計算時,日期以簽訂勞動合同、繳納社會保險費和勞動用工備案三者日期最晚者為準,日期進入次年的,不計入當年完成該單位就業見習及被本單位留用人員數量,計入次年完成該單位就業見習及被本單位留用人員數量。

第十二條 見習補貼的申報及撥付

1.見習補貼申報。我市在遼寧省青年就業見習單位目錄收納并公布的單位,在本年度見習全部結束后一個月內,向所屬區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構提出見習補貼資金申請。

所需要件:(1)《沈陽市青年就業見習財政補助資金申請表》(附件6);(2)《沈陽市青年就業見習花名冊》(附件7);(3)《沈陽市青年就業見習基本生活費領取確認表》(附件8);(4)《沈陽市青年就業見習結束認定表》(附件9);(5)見習人員身份證、畢業證;(6)見習人員辦理人身意外傷害保險的發票或有效憑證。

區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構將所屬見習單位申請補貼審核合格后匯總,報市人力資源社會保障局。市人力資源社會保障局審核匯總后向市財政局申請見習補貼。

所需要件:《沈陽市青年就業見習市級財政補助資金申請匯總表》(附件10

2.見習補貼撥付

市財政局向市人力資源社會保障局劃撥見習補貼,市人力資源和社會保障局向區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構劃撥見習補貼,區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構向所屬見習單位撥付見習補貼。

第十三條 見習補貼的使用

見習人員的基本生活費自見習起第3個月底開始,由見習單位為見習人員發放。第一次發放須為前3個月基本生活費總額,之后按月發放到位。見習期定為3個月的于見習結束時為見習人員一次性發放。見習期間基本生活費不得拖欠。

見習人員的指導管理費用按該單位見習人員數量和見習月份直接計算并補貼給符合條件的見習單位。

見習單位為見習人員購買人身意外傷害保險,保險機構由見習單位在符合資質的機構中自行選擇,保險責任要求包含意外傷害(身故及殘疾50萬元及以上)、意外傷害醫療、意外傷害住院醫療等保障。所需資金由財政按照實際見習時間給予全額補貼。人身意外傷害保險須在見習人員上崗前辦理完畢,就業見習主管部門要對此項工作進行核實確認。

第六章 見習工作管理與監督

第十四條 見習工作管理

1.見習單位與達成見習意向的見習人員,應當簽訂《沈陽市青年就業見習協議書》,并按照見習崗位要求,明確見習人員的工作任務,要配備懂專業且有一定經驗的工作人員指導見習人員開展工作,嚴格見習人員的考勤管理,保障見習人員的工作安全。

2.見習期間被見習單位或其他單位招、錄用的,可提前終止見習。見習單位應在2周內向所屬區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構報告,填寫《沈陽市青年就業見習結束認定表》并為見習人員辦理提前終止見習手續。見習人員在就業見習期間實現就業的(指簽訂勞動合同、單位繳納社會保險費等就業方式,不包含升學、參軍入伍及其它統計范疇的就業,下同),見習補貼按畢業生實際參加見習的月份計算,不足整月的時間按整月計算。除因實現就業外,見習人員沒有按見習期規定時間完成見習,見習時間不足3個月的不予發放就業見習補貼,超過3個月的按畢業生實際參加見習的月份計算,不足整月的時間,不超過15日(含15日)的不計入補貼范圍,超過15日的按整月計算。

3.符合見習條件的人員在同一見習單位只可進行一次見習,在不同見習單位可多次進行見習。見習人員見習累計期限不能超過12個月。

4.各區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構,對見習人員實行動態管理,對申請就業見習補貼人員進行公示。對見習人員的見習情況及見習單位的見習補貼發放情況進行監督檢查,并做好見習材料的歸檔工作等,見習檔案保管期限為10年。

第十五條 見習工作的監督檢查

  1.區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構負責所屬見習單位開展就業見習工作進行監督檢查,嚴格對見習補貼的使用進行監管。每月對見習單位開展見習情況進行檢查,檢查內容主要包括:見習工作管理、見習人員在崗情況、見習補貼發放和使用、見習人員意外保險交納等情況,根據檢查情況提出整改意見形成檢查紀實并存檔

2.杜絕將不符合條件人員納入就業見習范圍,虛報冒領見習補助資金和瞞報中途退出見習人數、見習補貼不落實等情況。上述情況一經發現取消見習單位資質,并追回財政補貼資金。情節嚴重的依法追究責任。

3.市人力資源社會保障局負責對各區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構的就業見習工作進行檢查和指導。對檢查發現虛報、瞞報見習補貼或見習補貼使用存在問題的區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構,追究區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構具體責任人和領導相關責任。

第八章  附   則

第十六條 本細則由市人力資源社會保障局負責解釋。

第十七條 本細則自發布之日起實施,原《關于印發沈陽市高校畢業生就業見習工作實施細則的通知》(沈人社發〔2010103號)文件即行廢止。發布之前尚未完成見習的畢業生,補貼政策按原政策執行至見習期滿。

 

附件:1.沈陽市就業見習計劃崗位申報審核分類指導目錄

      2.沈陽市青年就業見習協議書

      3.沈陽市青年就業見習申請登記表

      4.沈陽市青年就業見習單位申報表

      5.見習單位開展沈陽市青年就業見習工作協議書

      6.沈陽市青年就業見習財政補助資金申請表

      7.沈陽市青年就業見習花名冊

      8.沈陽市青年就業見習基本生活費領取確認表

      9.沈陽市青年就業見習結束認定表

      10.沈陽市青年就業見習市級財政補助資金申請匯總表

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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附件1

沈陽市就業見習計劃崗位申報審核分類指導目錄

 

一、見習期限為3-12個月的崗位

編碼                                

 1.工程技術人員

2-02-02GBM1-32          測繪工程技術人員

2-02-02-01               大地測量工程技術人員

2-02-02-02               工程測量工程技術人員

2-02-02-03             攝影測量與遙感工程技術人員

2-02-05GBM1-35          冶金工程技術人員

2-02-05-04                    金屬材料工程技術人員

2-02-05-05                    耐火材料工程技術人員

2-02-06GBM1-36          化工工程技術人員

2-02-06-02                    化工設計技術人員

2-02-06-03                    化工生產技術人員

2-02-07GBM1-37          機械工程技術人員

2-02-07-01                   機械設計工程技術人員

2-02-07-02                   機械制造工程技術人員

2-02-07-03                   儀器儀表工程技術人員

2-02-09GBM1-39          航空工程技術人員

2-02-09-01                   飛機設計工程技術人員

2-02-09-02                    飛機制造工程技術人員

2-02-09-03                 飛機發動機設計工程技術人員

2-02-09-04                 飛機發動機制造工程技術人員

2-02-11GBM1-41            電子工程技術人員

2-02-11-01                   電子材料工程技術人員

2-02-11-04                   廣播視聽設備工程技術人員

2-02-12GBM1-42         通信工程技術人員

2-02-12-00                   通信工程技術人員

2-02-13GBM1-43         計算機與應用工程技術人員

2-02-13-01                    計算機硬件技術人員

2-02-13-02                    計算機軟件技術人員

2-02-13-03                    計算機網絡技術人員

2-02-14GBM1-44          電氣工程技術人員

2-02-14-01                    電機與電器工程技術人員

2-02-15GBM1-45          電力工程技術人員

2-02-15-02                    輸變電工程技術人員

2-02-16GBM1-46          郵政工程技術人員

2-02-16-00                    郵政工程技術人員

2-02-17GBM1-47      廣播電影電視工程技術人員

2-02-17-01                廣播電視編播工程技術人員

2-02-17-02                廣播電視傳輸覆蓋工程技術人員

2-02-18GBM1-48          交通工程技術人員

2-02-18-01                    汽車運用工程技術人員

2-02-18-03                    水上交通工程技術人員

2-02-19GBM1-49          民用航空工程技術人員

2-02-19-03                    通用航空工程技術人員

2-02-20GBM1-50          鐵路工程技術人員

2-02-20-01                    鐵路運輸工程技術人員

2-02-20-02                    鐵路機務工程技術人員

2-02-20-03                    鐵路車輛工程技術人員

2-02-20-04                    鐵路電務工程技術人員

2-02-21GBM1-51          建筑工程技術人員

2-02-21-01                    城鎮規劃技術人員

2-02-21-02                    建筑設計工程技術人員

2-02-21-03                    土木建筑工程技術人員

2-02-21-04                    風景園林工程技術人員

2-02-21-05                   道路與橋梁工程技術人員

2-02-22GBM1-52          建材工程技術人員

2-02-22-99                    其他建材工程技術人員

2-02-23GBM1-53          林業工程技術人員

2-02-23-03                     園林綠化工程技術人員

2-02-23-06                   森林保護工程技術人員

2-02-24GBM1-54          水利工程技術人員

2-02-24-01                   水資源工程技術人員

2-02-24-02                   治河及泥沙治理工程技術人員

2-02-26GBM1-56          水產工程技術人員

2-02-26-01                    水產養殖工程技術人員

2-02-28GBM1-58          食品工程技術人員

2-02-28-00                    食品工程技術人員

2-02-29GBM1-59          氣象工程技術人員

2-02-29-01                    氣象觀察人員

2-02-29-02                    氣象預報人員

2-02-29-03                    氣候監測工程技術人員

2-02-30GBM1-60          地震工程技術人員

2-02-30-00                    地震工程技術人員

2-02-31GBM1-61         環境保護工程技術人員

2-02-31-02                    環境監測工程技術人員

2-02-31-03                    環境污染治理工程技術人員

2-02-32GBM1-62          安全工程技術人員

2-02-32-00                    安全工程技術人員

2-02-33GBM1-63       標準化、計量、質量工程技術人員

2-02-33-02                      計量工程技術人員

2-02-33-03                      質量工程技術人員

2.衛生專業技術人員

2-05-01GBM1-91             西醫醫師

2-05-02GBM1-92             中醫醫師

2-05-03GBM1-93             中西醫綜合醫師

2-05-04GBM1-94             民族醫師

2-05-05GBM1-95             公共衛生醫師

2-05-06GBM1-96             藥劑人員

3.經濟業務人員

2-06-01GBM2-11             經濟計劃人員

2-06-02GBM2-12             統計人員

2-06-03GBM2-13             會計人員

2-06-04GBM2-14             審計人員

2-06-05GBM2-15             國際商務人員

2-06-99GBM1-16             其他經濟業務人員

4.金融業務人員

2-07-01GBM2-21             銀行業務人員

2-07-01-04                       銀行清算人員

2-07-01-05                       銀行信貸人員

2-07-01-08                       銀行信用卡業務員

2-07-02GBM2-22             保險業務人員

2-07-02-01                       精算師

2-07-02-02                       保險理賠員

2-07-03GBM2-23             證券業務人員

2-07-03-02                       證券交易員

2-07-03-03                       證券投資顧問

5.法律專業人員

2-08-03GBM2-33             律師

2-08-05GBM2-35             司法鑒證人員

6.教學人員

2-09-01GBM2-41              高等教育教師

2-09-02GBM2-42              中等教育教師

2-09-03GBM2-43               中學教師

2-09-04GBM2-44               小學教師

2-09-05GBM2-45               幼兒教師

2-09-06GBM2-46               特殊教育教師

7.文學藝術工作人員

2-10-01GBM2-51             文藝創作和評論人員

2-10-02GBM2-52             編導和音樂指揮人員

2-10-03GBM2-53               演員

2-10-04GBM2-54               樂器演奏員

2-10-05GBM2-55       電影電視制作及舞臺專業人員

2-10-06GBM2-56             美術專業人員

2-10-07GBM2-57            工藝美術專業人員

2-10-99GBM2-59          其他文學藝術工作人員

8.新聞出版

2-12-01GBM2-71             記者

2-12-02GBM2-72             編輯

2-12-04GBM2-74             播音員與節目主持人

2-12-05GBM2-75             翻譯

2-12-07GBM2-79         其他新聞出版、文化工作人員

9.生產運輸設備操作人員及有關人員

6-01GBM6-1                勘測及礦物開采人員

6-02GBM6-26-3           金屬冶煉、軋制人員

6-03GBM6-46-5           化工產品生產人員

6-04GBM6-6                 機械制造加工人員

6-05GBM6-76-9           機電產品裝配人員

6-06GBM7-1                 機械設備修理人員

6-07GBM7-2       電力設備安裝、運行、檢修及供電人員

6-08GBM7-3    電子元器件與設備制造、裝配調試及維修人員

6-09GBM7-4           橡膠和塑料制品和產人員

6-10GBM7-5           紡織、針織、印染人員

6-11GBM7-6      裁剪縫紉和皮革、毛皮制品加工制作人員

6-12GBM7-7   糧油、食品、飲料生產加工及飼料生產加工人員

6-13GBM7-8            煙草及制品加工人員

6-14GBM7-9            藥品生產人員

6-15GBM8-1     木材加工、人造板生產及木材制品制作人員

6-16GBM8-1      制漿、造紙和紙制品生產加工人員

6-17GBM8-2          建筑材料生產加工人員

6-18GBM8-3       玻璃、陶瓷、搪瓷及制品生產加工人員

6-19GBM8-4     廣播影視制品制作、播放及文物保護作業人員

6-20GBM8-5               印刷人員

6-21GBM8-6           工藝、美術品制作人員

6-22GBM8-7       文化教育、體育用品制作人員

6-23GBM8-8            工程施工人員

二、見習期限為3-6個月的崗位

1.辦事人員和有關人員

3-01GBM3-1             行政辦公人員

3-01-01-03                    收發員

3-01-01-04                     打字員

3-01-01-05                   計算機操作員

3-02GBM3-2         安全保衛和消防工作人員

3-02-02-01                     保衛員

3-02-02-02                  違禁品檢查員

3-02-02-03                   金融守押員

2.郵政和電信業務人員

3-03-01GBM3-31             郵政業務人員

3-03-01-01                      郵政營業員

3-03-01-03                      投遞員

3-03-01-05                      報刊發行員

3-03-02GBM3-32            電信業務人員

3-03-02-01&,nbsp;                  電信業務營業員

3-03-02-03                      話務員

3-03-02-05                      報務員

3-03-03GBM3-33          電信通信傳輸業務人員

3-03-03-02                      線務員

3-03-03-02                      市話測量員

3.商業服務業人員

4-01GBM4-1                 購銷人員

4-01-01-01                     營業員

4-01-01-02                     收銀員

4-01-02-01                     推銷員

4-01-02-02                     出版物發行員

4-01-03-01                     采購員

4-01-03-02                     收購員

4-02GBM4-2                倉儲人員

4-02-02-01                     商品儲運員

4-02-02-02                     商品護運員

4-03GBM4-3                 餐飲服務人員

4-03-01-01                     中式烹調師

4-03-01-02                     中式面點師

4-03-02-01                     西式烹調師

4-03-02-02                     西式面點師

4-03-03-01                     調酒師

4-03-03-02                     茶藝師

4-03-04-01                     營養配餐員

4-03-05-01                     餐廳服務員

4-03-05-02                     餐具清洗保管員

4-04GBM4-4         飯店旅游及健身娛樂場所服務人員

4-04-01-01                        前廳服務員

4-04-01-02                        客房服務員

4-04-01-03                        旅店服務員

4-04-02-01                        導游

4-04-02-02                        公共游覽所服務員

4-04-02-03                        展覽講解員

4-04-02-07                        園林植物保護工

4-04-02-08                        觀賞動物飼養工

4-04-03-03                        康樂服務員

4-04-03-04                        保健按摩師

4-05GBM4-5                  運輸服務人員

4-05-01-01                       汽車客運服務員

4-05-01-02                       汽車貨運服務員

4-05-01-03                       汽車運輸調度員

4-05-01-04                       公路收費及監控員

4-05-02-01                       旅客列車乘務員

4-05-02-02                       車站客運服務員

4-05-02-03                       行李運輸服務員

4-05-02-05                       車站貨運員

4-05-03-01                       航空運輸飛行服務員

4-05-03-02                       航空運輸地面服務員

4-06GBM4-6                 醫療衛生輔助服務人員

4-06-01-02                       藥房輔助員

4-06-01-03                       衛生醫療婦幼保健員

4-07GBM4-74-8        社會服務和居民生活服務人員

4-07-01-01                       中介代理人

4-07-01-02                       職業指導員

4-07-02-01                       物業管理員

4-07-03-04                       鍋爐操作工 

4-07-04-01                       美容師

4-07-04-02                       美發師

4-07-05-01                       攝影師                    

4-07-05-02                       沖印師

4-07-06-01                       眼鏡驗光員                  

4-07-06-02                       眼鏡定配工

4-07-07-01                       洗衣師

4-07-07-02                       染色師

4-07-08-01                       浴池服務員

4-07-08-02                       修腳師

4-07-09-01                       刻制印章工   

4-07-12-01                       保育員

4-07-12-02                       家庭服務員

4-07-13-01                       垃圾清運工

4-07-13-06                       墓地管理員

5-01-02-04                       鐘表維修工

5-01-02-05                       樂器維修工

5-01-02-06                       自行車維修

4.醫療衛生人員

2-05-08GBM1-98               護理人員

5.新聞出版人員

2-12-03GBM2-73               校對員

2-12-06GBM2-76           圖書資料與檔案業務人員

6.法律專業人員

2-08-04GBM2-34               公證員

2-08-06GBM2-36               書記員

7.生產運輸設備操作人員及有關人員

6-24GBM9-1            運輸設備操作人員及有關人員

6-24-01-01                       汽車駕駛員

6-24-02-01                    車站行車作業員

6-24-02-03                       車號員

6-24-02-06             列車運轉乘務員

6-24-02-07             機車乘務員

6-24-02-08             機車調度員

6-24-03-01             航空通信雷達導航員

6-24-03-02             航空油料員

6-24-03-05             航空氣象員

6-24-04-06             港口維護員

6-25GBM9-2         環境監測與廢物處理人員

6-25-01-01             大氣環境監測工

6-25-01-02             水環境監測工

6-25-01-03             土壤環境監測工

6-25-03-01             固體廢物處理工

6-25-03-02             廢水處理工

6-25-03-03             廢氣處理工

6-26GBM9-3          檢驗、計量人員

6-26-01-01                化學檢驗工

6-26-01-08                食品檢驗工

6-26-01-35            貴金屬首飾、鉆石、珠寶檢驗員

6-99GBM9-9        其他生產、運輸設備操作人員及有關人員

6-99-01-00            包裝人員

6-99-02-00            機泵操作人員

6-99-03-00            簡單體力勞動人員

 

說明:為統一、規范就業見習的崗位名稱、見習期限,認真做好見習崗位的征集、上報及審核確認工作,我們從2018國家職業大典規定的工作崗位中選擇了比較適合見習人員的工作崗位,并進行了適當壓縮、綜合,確定了技術性較強,見習期限為3-12個月的見習崗位9大類81小類;確定了技術性相對較低,見習期限為3-6個月的見習崗位720小類。在實際工作中征集到的崗位有可能與本指導目錄的崗位名稱不一致,應采取同類相近的辦法,對征集到的崗位按本目錄崗位名稱加以規范。對無法與本指導目錄相近似的崗位,可按照國家職業大典工作崗位名稱上報。

 

 

 

 

 

 

 

 

附件2

沈陽市青年就業見習協議書

 

甲方:(見習單位)

 

乙方:(見習人員)

 

身份證號碼:

 

為幫助青年群體提高就業能力,積累工作經驗,促進其盡快實現就業,甲、乙雙方本著平等自愿的原則,經協商一致,達成如下協議:

一、甲方同意接納乙方為見習人員,見習崗位為___________,見習期限為_____個月,具體日期為20____________日至20___________日。承諾按照我市青年就業見習有關要求認真執行,承擔幫助見習人員提高就業能力的職責。

二、見習期間,甲方每月提供不低于當地最低工資標準的基本生活費______元,為其辦理保險費標準為500/人年(不滿一年按40/人月計算)的人身意外傷害保險。保險責任包含意外傷害(身故及殘疾50萬元及以上)、意外傷害醫療、意外傷害住院醫療等保障。

三、甲方不得隨意解除見習協議,要維護乙方的合法權益。乙方如嚴重違反甲方規章制度或造成其他惡劣影響的,甲方根據具體情況決定對乙方做出警告、通報乃至終止見習活動。如發生上述情況,甲方應報實施機構備案。

四、見習期間,甲方應提供符合國家規定的工作條件、工作環境和勞動保護措施。

五、甲方應按勞動法規定的作息時間安排乙方見習工作,如確因工作需要延長工作時間,須征得乙方同意。

六、見習期間甲方要指定專人負責乙方的日常管理,見習期滿后,應對乙方的見習表現做出客觀鑒定。

七、乙方承諾遵守甲方的規章制度,履行見習崗位的工作職責,積極做好甲方交給的工作任務,無正當理由不得提前終止見習。如有特殊情況提前終止見習,乙方應提前7個工作日通知甲方。同時,乙方人身意外傷害保險即時中止。

八、乙方嚴格遵守甲方的生產及操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理。

九、乙方在見習期間,應嚴格保守甲方的商業秘密,如涉及保密事宜甲方應與乙方另行簽訂保密協議。

十、其它約定事項

 

 

 

 

十一、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。見習過程中出現分歧或本協議中未盡事宜,雙方應本著友好協商的原則進行解決。經協商或調解不能解決的,可申請仲裁或人民法院裁決。

十二、本協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,實施機構備案一份。

 

 

 

甲方責任人簽字(公章):            乙方簽字:

 

                                

附件3

沈陽市青年就業見習申請登記表

姓名

 

性別

 

出生年月

 

照片

政治面貌

 

學歷

 

畢業院校

 

畢業時間

 

所學專業

 

健康狀況

 

有何特長

 

家庭住址

 

家庭聯系

電話

 

戶籍

所在地

 

現居住地

(常住地)

 

身份證號

 

《就業創業證》編號

 

聯系電話(手機)

 

E-mail

 

擬申報見習單位

 

組織實施

機構

 

求職意向(崗位)

 

備注

 


附件4

沈陽市青年就業見習單位申報表

見習單位(蓋章)                  申報日期:                  

 

 

 

單位地址

 

單位法人

 

組織機構代碼

 

經濟效益情況

 

聯系人

 

辦公電話

 

移動電話

 

E-mail

 

 

 

□ 國有、集體  □ 股份制

     外商投資    □ 港澳臺投資  

     民營        □ 其他

行業類別

 

注冊資金

 

主要生產

經營項目

 

企業成立

   

 

本科以上學歷人數比例

 

見習

崗位

以及

條件

要求

序號

見習崗位

人數

見習期限

對見習畢業生條件要求

1

 

 

 

 

2

 

 

 

 

3

 

 

 

 

4

 

 

 

 

注:1.附申請報告(主要內容:企業簡介、經濟狀況、在崗位職工人數情況、員工日常管理和考核情況、提供就業見習崗位情況、見習工資標準、見習畢業生留用率標準、選人用人標準、見習崗位職責等內容)。

2.附營業執照(法人證書)復印件(加蓋公章)。

3.此表一式三份,見習單位、實施機構、市人社局各一份。                     實施機構簽章:


附件5

見習單位開展沈陽市青年就業見習工作協議書

 

甲方:(實施機構)

 

乙方:(見習單位)

為提高青年群體的就業能力,積累工作經驗,順利實現就業,甲乙雙方本著合作、服務和發展的原則,達成如下協議:

1、經乙方申報,甲方認定,確定乙方為沈陽市青年就業見習單位,報省人力資源社會保障廳備案,并定期向社會公布。

2、乙方自愿為符合條件人員提供見習崗位,幫助見習人員提高技能及管理水平,并每月提供不低于當地最低工資標準的基本生活費,為其辦理保險費標準為500/人年(不滿一年按40/人月計算)的人身意外傷害保險。

3、見習人員如發生為其投保險種范圍內的傷害事故,由乙方將相關資料提供給保險公司,辦理理賠手續。

4、乙方要按要求向甲方報送由見習人員簽字的見習基本生活費發放明細表,由甲方負責審核。

5、乙方應為見習人員提供符合勞動保護條例規定的工作場所、時間和條件,并愿意接受甲方對見習工作的考核評估。如乙方經考核評估不合格,甲方可以取消其見習單位資格,解除雙方見習關系,并在實施機構備案。

6、如果見習人員提前終止見習,乙方應按要求及時報甲方。同時,人身意外傷害保險即時中止。

7、甲方按照政策規定補貼乙方見習人員基本生活費、為見習人員繳納的人身意外傷害保險費和見習人員指導管理費用。

8、如乙方虛報冒領見習補助資金和瞞報中途退出見習人數、見習補貼不落實等情況。上述情況一經發現取消見習單位資質,并追回財政補貼資金,本協議終止。情節嚴重的依法追究責任。

9、本協議書未盡事宜,甲乙雙方應本著友好協商的原則進行解決。

10、本協議書一式三份,甲乙雙方各執一份,備案一份。

11、本協議書自甲乙雙方簽字之日起正式生效。

 

 

甲方責任人簽字(公章):         乙方責任人簽字(公章):

 

                                  


附件6

沈陽市青年就業見習財政補助資金申請表

 

見習單位(公章):                  申請時間:

單位信息

開戶銀行:

銀行賬號:

聯系人:

辦公電話:               移動電話:

留用率

全年見習生留用率:不超過50%(含50%超過50%

申請情況

本單位本年度接收見習生共計_____人,共累計見習時長為_____個月。為每個見習生發放基本生活費標準為_________/月,人身意外傷害保險費標準為_______元,指導管理費用標準為_______/月。申請財政補助資金總額_________元。

審核情況

實施機構核實意見:

經審核符合市規定的見習生人數為人,累計見習月數為月,同意申請補助資金總額為________元。

                            (簽字、公章)

       

注:1.此表由見習單位填報,一式兩份。

    2.實施機構為區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構


附件7

沈陽市青年就業見習花名冊

 

習單位(公章):   

序號

見習生

類別

姓名

性別

畢業院校

畢業

時間

身份證號

見習起止

時間

共計見習月份

聯系電話

是否留用

備注

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

填報日期:                 填表人:               單位負責人:

注:1.此表由見習單位填報,一式三份。

2.見習生類別指:A.高校畢業生;B.中職畢業生;C.16-24歲失業青年。身份有重疊的情況填寫一種即可。


附件8

沈陽市青年就業見習基本生活費領取確認表

 

見習單位(公章):

序號

姓名

見習崗位

見習月份

領取補貼金額

領取日期

見習生領取確認簽字

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

合計

 

 

 

 

 

 

注:1.此表由見習單位填寫。見習月份指見習生共計完成見習多少個月。

2.此表必須由見習生本人簽名。


附件9

沈陽市青年就業見習結束認定表

見習單位(蓋章):              填表日期:             

姓名

 

性別

 

身份證號

 

見習崗位

 

是否留用

 

見習期限

    日至     日,共計   個月零   天。

結束原因

□見習期滿     □實現就業    □因故無法完成見習

見習生自我總結

 

見習單位對見習生評價

履行

職責

情況

好( 

團隊

協作

能力

好( 

就業

技能

掌握

情況

好( 

一般( 

一般( 

一般( 

差( 

差( 

差( 

見習單位

對見習生

結束見習

情況認定

認定該人員完成或提前結束見習:(見習單位負責人簽字)

實施機構

意見

確認該人員完成或提前結束見習:(蓋章)

見習生簽字:                    聯系電話:

注:1.此表由見習生和見習單位共同填寫,一式三份。

2.實施機構為區、縣(市)、開發區人力資源和社會保障局及公共就業和人才服務機構


附件10

沈陽市青年就業見習市級財政補助資金申請匯總表

 

填報單位(公章):

,

序號

見習單位名稱

聯系人

電話

單位地址

見習人數

累計見習月數

申請基本生活費補貼(元)

申請人身意外傷害保險費補貼(元)

申請指導管理費補貼(元)

申請財政補助總額

(萬元)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

合計

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

填表人:           電話:           科室負責人:             電話:              單位負責人:

注:此表由市人社部門填報,用于申請市財政補助資金。

 

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